交行山西省分行不断细化反洗钱工作职责和考核办法,加大对经营单位考核问责力度。从履职和问责两个层面把反洗钱责任意识传导给各级管理人员和员工,使每位员工都认识到反洗钱是每位金融从业人员必须履行的社会责任,只有勤勉尽责、合规操作才能保护自己、维护组织利益。

  同时召开反洗钱业务促进会,加强部门、条线间反洗钱工作联动。掌握基层营业网点和业务部门的反洗钱工作情况,了解工作存在的问题和难度,找出解决办法,达成反洗钱工作共识。与此同时加大反洗钱检查力度,分层次、有重点的开展检查。此外交行山西省分行多手段、多途径做好反洗钱基础性工作,持续培育良好的内控合规文化。定期组织反洗钱业务知识学习,提高员工的业务素质,为全行依法合规、稳健经营提供保障。