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太原2013年度综合考核工作启动 涉及91市直单位等

A-A+2013年12月8日08:58山西新闻网-山西晚报评论

  今天,记者从太原市政府获悉,即日起全市2013年度综合考核工作全面启动。全市将组建10个考核组,对10个县(市、区)、91个市直单位及领导等进行年度目标责任考核。

  全市抽调人员组建的10个考核组,将全部由市领导带队,对10个县(市、区)、4个开发区(园区)和91个市直单位及其领导班子、在职市管干部和省委托太原市考核的省管干部进行年度综合考核,对2个省驻并单位进行年度目标责任考核。“年度综合考核内容主要包括目标责任考核、领导班子和领导干部考核、党风廉政建设考核。”太原市政府相关负责人表示,年度综合考核是推进工作落实的有效办法和手段,客观公正搞好考核,对于调动各方干事创业积极性、切实转变干部作风、提高工作效率、狠抓任务落实具有重要意义。为此,市领导要求考核组要精心组织,周密部署,严守纪律,保证考核工作风清气正,高标准完成考核工作。

本报记者 要维维

(原标题:太原2013年度综合考核工作全面启动)

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