黄河新闻网讯(记者 李渊)近日,山西省农业厅提供的数据显示,2014年以来,我省4年培训新型职业农民37万余人次。

  在刚刚结束的全省首届农业职业经理人培训班上,村“两委”干部、农业专业合作社负责人、家庭农场主、农业企业经理等收获颇丰,大家表示,不仅在培训会上学到了知识,开阔了眼界、长了见识,还下决心要把一些新理念带到了村里的发展上。

  据悉,从2014年以来,全国启动实施新型职业农民培育工程,农业部将我省确定为新型职业农民培育整省推进试点省,我省把新型职业农民培训列为为农民办的五件实事之一。为切实加强对全省新型职业农民培育工作的指导,2015年,我省出台了《山西省新型职业农民培育规划纲要(2015-2020年)》。4年来,我省把新型职业农民培育作为推动现代农业发展的重要抓手,完善培育政策制度,健全教育培训体系,探索培育模式,建立协调保障机制,主动适应农业供给侧结构性改革新要求,在“精细培训”“精准培育”上发力,形成了与产业发展相衔接、与创新驱动相适应、与农民需求相一致的新型职业农民培育机制。截至目前,累计培训以现代青年农场主、新型经营主体带头人为重点的各类职业农民378989人次,认定了一批有技术、会经营、善管理、讲诚信的新型职业农民,农民思想观念逐步改变,新品种新技术新理念接受能力显著增强,生产技能和管理水平大幅提升,农民收入水平稳步提高。2015年-2017年,我省连续3次在全国农业科教工作会、全国新型职业农民培育推进会和经验交流会上做典型介绍,省级“两精三教四结合”培育模式和一批地方培育模式在全国推广。